Connecting...

Back to results list

HR Payroll Generalist se znalostí OK mzdy

Location: Praha Salary: , Salary Negotiable
Sector: HR Job Type: Permanent
Shift Type: FULL TIME Applications: N/A
Posted: about 1 month ago Reference: X3-357575

Pro mezinárodní FMCG společnost v oblasti drogerie hledáme HR Specialistu/tku se zaměřením na oblast zpracování mezd a dalších projektech v oblasti HR jako jsou benefity, vzdělávání a performance management.

Agenda:

  • Mzdová agenda v programu SAP a OK Mzdy
  • Zpracovává všech podkladů (evidenční listy, daňové podklady, důchodové pojištění)
  • Komunikace s úřady, a zaměstnanci v oblasti mzdové politity
  • Reporting

Váš profil:

  • Předchozí zkušenost v mezinárodní společnost na pozici zpracování mezd (s přímou zkušeností, nikoliv outsorcingem)
  • Předchozí zkušenost s programy Okmzdy, SAP a Excel na výborné úrovni
  • Komunikativní znalost angličtiny
  • Záliba v administrativě a orientace na detail

Společnost nabízí:

  • Stabilní a dlouhodobou možnost práce na HR oddělení
  • 13. plat a další nefinanční benefity (stravenky, slevy na produkty, příspěvky na pojištění, atd.)

Místo výkonu práce: Praha - u metra B 
Termín nástupu: dohodou

Pokud Vás tato příležitost zaujala a splňujete výše uvedené požadavky, neváhejte mě kontaktovat a zašlete mi Vaše aktualizované CV.

Na spolupráci se těší
Luboš Verner 
Senior Recruitment Consultant Sales & Marketing
Slovanský dům, Na Příkopě 22, 110 00 Praha 1, Česká republika
https://www.linkedin.com/in/lubosverner/

Všechny pozice obsazované REEDem zároveň najdete na naší webové stránce www.reedglobal.cz. Podpořte nás svým likem na Facebooku a získáte tak aktuální informace z trhu, jako i tipy z oblasti recruitmentu: www.facebook.com/RSRCzechRepublic.

Pro výběrové řízení na tuto pracovní pozici bude společnost Reed Personnel Services, IČO: 28373022, Na Příkopě 22, Praha 1, jakožto správce, zpracovávat Vámi poskytnuté (či z veřejných zdrojů získané) osobní údaje, a to v souladu s obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.